本報訊 近日，2026年陜西省養老人才培養與招聘交流會在西安醫學院舉辦。會議由陜西省社會福利與養老服務協會、西安市慈善會主辦，匯聚全省160余家養老服務機構、涉老骨干企業及31所院校，搭建起多方聯動的養老人才對接平臺。
省民政廳相關負責人在會上表示，陜西省將聚焦育才、培才、用才、留才四個維度精準發力，全方位搭建養老人才發展優質平臺。依托高職教育、開放大學、老年大學“三位一體”育人體系，已打通“中職—高職—本科—研究生”貫通式養老人才培養通道。緊扣行業發展前沿，推動養老人才培養與養老產業發展同頻共振、與市場需求精準適配，持續輸送復合型養老人才。同時，加快完善老年人能力評估師、養老服務師、養老管理師等新興職業標準，推行養老服務人才“新八級工”職業體系，構建養老人才晉升、薪酬一體化保障機制，著力營造全社會尊重養老人才、禮遇養老從業者、賦能養老行業高質量發展的良好氛圍。
會上，省教育廳、省民政廳、省人社廳、省衛生健康委等4部門聯合發布《共建陜西省養老服務人才隊伍倡議書》，凝聚全省養老人才培育、行業協同發展共識。多所院校、社會組織及涉老企業代表在會上依次發言，同步發布《陜西省養老人才發展藍皮書（2026）》課題成果與國際養老人才培養項目，正式上線啟用陜西省養老人才服務平臺，為全省養老人才科研、培育、交流工作提供專業化、常態化支撐。此外，西安醫學院等10所院校與10家涉老企業現場簽約，精準搭建校企合作橋梁，助力養老人才供需精準對接、校企雙向賦能。同期舉辦智慧養老等專題座談會，為校企深度合作、行業創新發展搭建高效交流對接渠道。
信息來源：中國社會報
